岗位职责
1、组员的日常管理,参与每周经理的例会,宣传和贯彻公司的会议精神,和执行公司的各项规章制度,协调与其它部门的关系,合理控制部门的各项开支;
2、负责组建销售团队,并不断提升团队成员工作技能与素质,带领团队实现经营指标;
3、负责协助团队成员拜访客户,客户参观实验室的招待;
4、负责公司员工的各类认证知识、业务知识培训以及其它相关营销知识培训;
5、负责报价、合同管理审核;
6、根据公司整体的经营目标,参与制定部门销售计划;根据销售计划,参与制定和调整部门销售方案(策略),宣传推广方案并负责具体方案的实施,将分公司工作任务和目标分解到每位员工,并进行指导实施,完成部门和个人年度销售回款目标;
7、负责大客户的开发和老客户的维护;
8、负责各类报表的制作、审核已经各类工作计划的制定和落实情况。
任职资格
1、大专以上学历、专业不限,具备6年以上检测认证行业的销售工作经验;
2、参加过营销培训、管理理论培训;
3、具备一定的营销知识、相关的经营管理知识;
4、具备基本的办公软件使用能力、网络基本应用能力;
5、具备较强的沟通能力、公关能力、计划执行能力、组织协调能力、领导能力、判断与决策能力、影响力、客户服务能力。
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